INNOV MAROC
Informatique & Digital Cisco Sécurité

Formation Déployer et Administrer une infrastructure Cisco ACI en Datacenter

Référence

RST327

Durée

5 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre l’architecture Cisco ACI et ses principes fondamentaux
  • Maîtriser la modélisation et la mise en œuvre des politiques ACI
  • Analyser et optimiser les flux réseau et la sécurité au sein de Cisco ACI
  • Configurer la connectivité externe et l’intégration des environnements virtuels
  • Intégrer Cisco ACI avec les services et solutions de couche 4 à 7
  • Déployer et gérer efficacement les outils d’automatisation et de monitoring ACI
  • Développer une méthodologie opérationnelle pour l’administration quotidienne et la résolution d’incidents

Public cible

  • Ingénieur Systèmes et Réseaux
  • Administrateur Réseau
  • Administrateur de Datacenter
  • Architecte Infrastructure
  • Ingénieur Réseau Datacenter
  • Administrateur de Serveurs et de Stockage
  • Responsable Infrastructure IT

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16 au 20 Nov. 2026

Inscription avant le 26 Oct. 2026

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Programme Détaillé

  • Compréhension du rôle d’ACI dans un datacenter moderne
  • Architecture physique et logique de la Fabric ACI
  • Concepts de Leaf, Spine, APIC et politiques
  • Comparaison ACI vs. architectures traditionnelles
  • Enjeux de la virtualisation, de la sécurité et de l’automatisation
  • Étude d’exemples concrets d’utilisation
  • Tenants, VRF, Bridge Domain, Endpoint Group (EPG)
  • Relations contractuelles et filtres de trafic
  • Bonnes pratiques de modélisation pour différents environnements
  • Utilisation des templates et des profils
  • Déploiement automatisé des politiques
  • Introduction aux API REST et à la CLI ACI
  • Processus de communication East-West et North-South
  • Routage distribué dans ACI
  • Analyse des flux avec l’outil de monitoring ACI
  • Connexion aux réseaux externes (L2/L3 Out)
  • Interconnexion avec les firewalls, routeurs et autres services
  • Sécurisation des accès externes
  • Intégration avec VMware vCenter et Microsoft Hyper-V
  • Gestion des workloads dynamiques
  • Cas pratiques de mise en œuvre VMM
  • Service Graphs et Device Packages
  • Intégration avec les load balancers, firewalls et appliances de sécurité
  • Scénarios pratiques d’optimisation applicative
  • Interface APIC et gestion centralisée
  • Suivi des performances et monitoring en temps réel
  • Outils d’audit et de conformité
  • Procédures de diagnostic et de résolution d’incidents
  • Stratégies de haute disponibilité et continuité de service
  • Bonnes pratiques pour l’exploitation quotidienne et l’évolution de la Fabric

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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